没啥交际的人,就活该找不到工作么?

没啥交际的人,就活该找不到工作么?

最近看到网友发帖,聊到他观察到的一个奇怪现象:最近两年失业的人,大部分都是平时没交际的人。而那些到处游走参加各种会的人,工作根本不愁,反而被别人看重。

那么事情的真相到底是什么样的呢?其实实际上并不是网友说的那样,之所以有这样的结论,大概率也只是因为自己所接触到的样本比较少。在当前的情况下,众生是平等的,每个人找到工作的概率其实差不多,最关键的还是要看是否具备职场核心竞争力,简单来说,就是在同等资源下创造的价值有多高?如果能够创造的价值可以足够高的话,那么不用找工作也可以养活自己。

人脉交际其实本身就是一个很虚的话题,在你没有事的时候,可能你5000人的微信好友能够作为一个聊天的话题,之前认识的某个名人也可以作为吹嘘的话题,但是当你失业要找工作的时候,还是要看是否具备对于岗位的基本要求,如果没有达到要求,那么也是一样很难通过面试。

所以,不管什么时候,哪怕接触的人再多,加的群也特别的多,千万不要把这些当成自己人脉的一部分。任何时候,都要通过各种方式学习,提升自己的各项能力,这才是能够找到合适工作的不二法则。

没啥交际的人,就活该找不到工作么?

这个世界说复杂也复杂,说简单也简单,生活也不外乎是各种利益交换,我用我的技能交换到薪水,而在交换中,只有平等的交换才能够长期进行下去,如果有某一方在交换中利益受损,那么就很难持续。这就是工作的本质。

SO。不要把交际能力当成可以容易找到工作的核心能力,虽然他很重要,但是这个能力只是在满足基础的条件上锦上添花而已。

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