“个人成长也可以用贴现率体现,
你不能让自己的时间累计越长,贴现率就变高了。
我们都非常清晰一个观念就是,当下做任何事情,现在都是未来的起点,但是,很多人并没有有效的思考,如何让这件事情贴现率变的更低。
在大众的眼里,人们常说:“人丑就要多读书”,其实看似玩笑的一句话,却几乎当中蕴含了很多真理。
除了个人颜值,体能,身材等先天性的因素外,知识是人力资源中最重要的组成部分。
它不但可以在一定程度上弥足颜值,身材等额外的不足,还有一个特性就是:“贴现率很低,甚至为负”,也就是越看越值钱。
我们老家有这样的一个说法:“家中有一老,如有一宝”。就是因为老年人一生的阅历和经验能够应对解决各种基础可以避免的问题。
然而,现在技术驱动的社会,单纯靠一个人的一生阅历可能连社会速度都跟不上,更不用说指导后辈们了。
但是这不代表知识积累不再重要,而是更加强调了知识的不断更新,迭代和体系化,更加重要,这样的知识在不断增值。
比如更窄门,更专业,替代性低的岗位技能知识,教授,医生级别,科研人才等。
他们的贴现成本会更低,很多人就觉得:“学习无用”,贴现思维就是让我们投入一件事情,不仅仅要考虑当下,也要考虑未来,同时也可以从未来折现的方式,来看当下值不值得投入。
关于“贴现”思维。
看“短期”还是“长期”。
贴现思维是“长期”和“未来”思维。
年轻赚钱,也要投资自己。
原文始发于微信公众号(王智远)
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