用Grow模型做自己的“未来规划”
一、什么是Grow模型
Grow模型最早起源于教练技术,它是一个最基本的教练模型,是一个帮助人们自我认知、自我激励和自我发展的工具。发展至今,它也有多个应用场景,比如,帮助企业员工成长等等。现在我们将它用于做自己的职业/学业规划,也未尝不可,我们用它来帮助自己整理思路,从混乱变得有序。
GROW模型由四个步骤组成,拆解每个步骤的英文单词首字母就组成了GROW这个词
目标(Goal):我们想要做的事
现状(Reality):我们所面对的状况(或我们认为的状况)
方案(Options):我们如何从现状到目标
行动(Way Forward):我们想采取的行动
二、Grow模型怎么用?
背景:为自己制定未来一年的职业规划
1、制定目标
先给自己定他个小目标,先内向了解自己,想成为一个什么样的人?一个能为别人带来价值的人?一个有钱的人?经过目标拆解之后,制定出一个近期目标(目标如何拆解?后续再更)
例如:在一年内获得一家大型互联网公司运营岗位的实习Offer
2、现状
你现在还处在一个什么阶段当中
例如:我还在大三,离毕业还有一年左右时间;学校双非,相比重点高校而言竞争稍弱;有过两次运营岗位的实习经历,掌握基本运营知识;拥有个人公众号,并坚持更新,目前还在努力探索中,等等
3、方案
如何从现状走向目标?对自己的现状有了13数之后,还要对目标有清楚的了解
例如:想进大型互联网公司,他们需要什么样的人?研究生以上学历?我还在本科,Pass!需要具备什么样的技能?要懂社群管理?做内容运营要有文字功底?我没有,我不会,怎么办?学啊!以需求为导向,制定学习方案。
一年之内,做到精通PS(主要针对社区、产品、内容运营)、Excel(用于数据处理分析)、PPT(撰写报告等等);运营个人公众号(作为求职加分项)
4、行动
了解从现状到目标需要哪些之后,制定好了自己的学习方案,动起来。
例如:关于公众号运营,现在刚开始,需要大量学习,并且实践,快速迭代。采取的行动是报名新媒体运营相关课程开始学习。
写在最后面,不是说采用GROW模型也可以是环环相扣的。
从目标-现状-方案-行动-下一阶段目标-现状-…一环接一环,最终达到终极目标!
作者:7032cdc903b3
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