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华为OD管理血泪总结：Z世代员工离职的9个致命雷区
作为半导体业务部管理者，复盘近1年9例OD离职案例后，发现这些00后管理陷阱👇 🔍【5大高危人群画像】 1️⃣ 名校跨专业学霸：金融转码农，入职4个月攒够钱就离职旅游 2️⃣ 竞赛…
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