员工激励
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管理者必看，优秀中小企业是这样激励员工的
企业在开展员工激励时，应当借助信息化平台，一方面及时地跟踪员工的优秀表现，最大限度地缩短激励延迟时间。另一方面，对激励所产生的效果进行进一步的跟踪，及时地对激励项目进行优化，才能够使企业的成本收益最大化。
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Facebook是如何把员工管理做到极致的？
《华尔街日报》网络版发表分析文章称，对于很多公司来说，对千禧一代员工的管理是个令人头疼的问题，因为这些年轻人天马行空，不受约束。然而，Facebook却采取“放纵”的策略，关注这一…
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低成本激励员工的9个妙招
提起如何激励下属，不少经理人特别是中层经理人经常抱怨说：“我一没有给下属提职晋升的权，二没有给下属加薪发赏的钱，你让我怎么激励下属？光耍嘴皮子怎么行？”就在一些经理人仍然抱着传统激…
